الأداء والأهداف

اجعل الأداء حواراً مستمراً.

اجمع دورات المراجعة والأهداف والتقييمات مع المحادثات والملاحظات.

اكتشف الميزات معنا ↗
الأداء والأهداف

مساحة للتفاصيل التي تصنع الفرق.

الأهداف ودورات التقييم

نظّم الأهداف ومجالات النتائج الرئيسية ودورات التقييم.

حوارات بنّاءة

اربط الاجتماعات الفردية بعملية المراجعة.

آراء متعددة

استخدم تقييمات 360 درجة واستبيانات التفاعل.

خطوات العمل

الأداء والأهداف، في الممارسة اليومية.

  1. حدّد الأهداف

  2. عقد حوارات منتظمة

  3. راجع واجمع الملاحظات

خبرة محلية. شراكة مستمرة.

ابدأ خطوتك التالية مع Enfinity HCM.

ثلاثة عقود من الخبرة وأكثر من 500 عميل لإنفينيتي. تنفيذ ودعم محلي في الكويت والإمارات ودول الخليج.